रोजगार के अवसर

योग्यताओं: 

आवश्यक: जीव विज्ञान, पारिस्थितिकी, प्राकृतिक संसाधन प्रबंधन/विश्लेषण, पर्यावरण अध्ययन, योजना, या इससे संबंधित किसी क्षेत्र में स्नातक की डिग्री के समकक्ष और प्राकृतिक संसाधन प्रबंधन, वन्यजीव प्रबंधन, या क्षेत्रीय संरक्षण कार्यक्रम योजना और कार्यान्वयन में सात (7) वर्ष का पेशेवर अनुभव।

विशिष्ट कार्य कार्यों के उदाहरण (केवल दृष्टांत):

प्रबंधन विभिन्न पदों के कार्य असाइनमेंट को जोड़ने, संशोधित करने, बदलने या रद्द करने और उचित आवास बनाने का अधिकार सुरक्षित रखता है ताकि योग्य कर्मचारी नौकरी के आवश्यक कार्य कर सकें।

• आरसीए की परमिटिंग कंप्लायंस टीम के दिन-प्रतिदिन के संचालन का नेतृत्व और प्रबंधन करता है, जिसमें कंप्लायंस टीम के कर्मचारियों की देखरेख करना भी शामिल है।
• विकास परियोजनाओं और अन्य परमिट संबंधी आवेदनों और दस्तावेजों के लिए JPR/HANS आवेदनों की योजना बनाना, उन्हें व्यवस्थित करना और MSHCP आवश्यकताओं के अनुरूप उनकी एकरूपता की निगरानी करना। कार्यों में प्रस्तावित परियोजनाओं के लिए MSHCP निष्कर्षों का मसौदा तैयार करना, उनकी समीक्षा करना और उन्हें अनुमोदित करना शामिल है।
• एमएसएचसीपी परमिट संबंधी गतिविधियों से जुड़े संवेदनशील मुद्दों का समाधान करता है; जेपीआर/एचएएनएस समीक्षा और राइट-ऑफ-वे/ईजमेंट द्वारा निर्धारित भूमि अधिग्रहण पर आरसीए राइट ऑफ वे स्टाफ को सलाह देता है; सार्वजनिक एजेंसियों और निजी संस्थाओं के साथ संपर्क स्थापित करता है; अदालती मामलों में कानूनी सलाहकारों द्वारा उपयोग के लिए तकनीकी सलाह, जानकारी और सामग्री प्रदान करता है।
• परमिटधारक योजना विभागों के कर्मचारियों, आवेदकों और उनके सलाहकारों तथा अन्य सार्वजनिक एजेंसियों और संगठनों के हितधारकों को एमएसएचसीपी कार्यान्वयन पर सलाह और मार्गदर्शन प्रदान करता है।
• संघीय, राज्य और स्थानीय कानूनों और विनियमों के अनुरूप एमएसएचसीपी के कार्यान्वयन और प्रशासन से संबंधित नीतियों और प्रक्रियाओं का मसौदा तैयार करना और उन्हें अद्यतन करना।
• अनुपालन प्रबंधन और प्रक्रिया दक्षता में निरंतर सुधार के लिए रणनीतियां विकसित करने में आरसीए के उप निदेशक और आरसीए निदेशक की सहायता करता है।
• कानूनी सलाहकारों से आवश्यकतानुसार सहायता प्राप्त करते हुए विभिन्न प्रकार के अनुबंधों और अन्य समझौतों को तैयार करना, उनका विश्लेषण करना और उनका मूल्यांकन करना।
• आरसीए बोर्ड, समितियों, आरसीटीसी आयोग, अन्य सरकारी एजेंसियों और स्टाफ बैठकों में प्रस्तुतियाँ देता है; क्षेत्रीय संरक्षण और एमएसएचसीपी से संबंधित विभिन्न क्षेत्रीय, राज्य और स्थानीय सार्वजनिक बैठकों में सहायता और सुझाव प्रदान करता है।
• क्षेत्रीय संरक्षण और एमएसएचसीपी परमिटिंग अनुपालन संबंधी मुद्दों से संबंधित सार्वजनिक पूछताछ और वरिष्ठ प्रबंधन कर्मचारियों के समर्थन में पूछताछ और अनुरोधों पर शोध करना और उनका जवाब देना।
• नियुक्त कर्मियों के चयन, प्रशिक्षण, प्रेरणा और मूल्यांकन में भाग लेता है; प्रदर्शन संबंधी मुद्दों पर कर्मचारियों के साथ काम करता है; उप निदेशक और/या निदेशक को अनुशासन संबंधी सिफारिशें करता है; और उपयुक्त सेवा और स्टाफिंग स्तरों की सिफारिश करता है।
• एमएसएचसीपी परमिटिंग अनुपालन गतिविधियों में सहयोग हेतु पेशेवर सेवाओं के लिए सलाहकार प्रस्तावों और योग्यताओं के विकास की देखरेख करता है; प्रस्तावों का मूल्यांकन करता है और परियोजना आवंटन की सिफारिश करता है; सलाहकार अनुबंध के दायरे, समय-सारणी और लागत पर बातचीत करता है और अनुबंधों की मंजूरी की सिफारिश करता है; अनुबंध की शर्तों और संशोधनों को विकसित और समीक्षा करता है; ठेकेदार द्वारा स्थापित मानकों और विशिष्टताओं तथा समय और बजट अनुमानों के अनुपालन को सुनिश्चित करता है; डिलिवरेबल्स की समीक्षा और अद्यतन करता है; अनुबंध बिलिंग का समन्वय और समीक्षा करता है; और, उत्पन्न होने वाली जटिल समस्याओं का विश्लेषण और समाधान करता है।
• यह संस्था जनता, विक्रेताओं, ठेकेदारों और आरसीटीसी कर्मचारियों को उच्च स्तर की ग्राहक सेवा प्रदान करती है।
• सौंपे गए अन्य विशेष परियोजनाओं का प्रबंधन, समन्वय और उन्हें पूरा करना।
• अन्य कर्तव्यों का पालन आवश्यकता के अनुसार करती है।

का ज्ञान:

• राज्य और संघीय लुप्तप्राय प्रजाति अधिनियम और अन्य स्थानीय, राज्य और संघीय पर्यावरण कानून, विनियम और मानक प्रथाएं; सीईक्यूए, एनईपीए, स्वच्छ जल अधिनियम (404, 401), कैलिफोर्निया मत्स्य और खेल संहिता, और अन्य लागू राज्य और संघीय विनियम और मार्गदर्शन।
• वेस्टर्न रिवरसाइड मल्टीपल स्पीशीज हैबिटेट कंजर्वेशन प्लान के साथ काम करने का ज्ञान और अनुभव अत्यंत वांछनीय है।
• बजट विकास और प्रशासन, अनुबंध प्रशासन, तथा सुदृढ़ वित्तीय प्रबंधन नीतियों और प्रक्रियाओं के सिद्धांत और अभ्यास।
• परियोजना प्रबंधन के सिद्धांत।
• कर्मचारी पर्यवेक्षण के सिद्धांत और अभ्यास, जिसमें कार्य योजना, असाइनमेंट, समीक्षा और मूल्यांकन, तथा कार्य प्रक्रियाओं में कर्मचारियों का प्रशिक्षण शामिल है।
• रिकॉर्ड रखने के सिद्धांत और प्रक्रियाएं।
• कार्य से संबंधित आधुनिक कार्यालय प्रथाएं, पद्धतियां, तथा कंप्यूटर उपकरण एवं अनुप्रयोग।
• अंग्रेजी उपयोग, व्याकरण, वर्तनी, शब्दावली और विराम चिह्न।
• सरकारी एजेंसियों, सामुदायिक समूहों और विभिन्न व्यावसायिक, पेशेवर, शैक्षिक, नियामक और विधायी संगठनों के साथ संपर्क में आरसीए और आरसीटीसी का प्रभावी ढंग से प्रतिनिधित्व करने की तकनीकें।
• जनता, विक्रेताओं, ठेकेदारों और आरसीटीसी कर्मचारियों के साथ प्रभावी ढंग से व्यवहार करके उच्च स्तर की ग्राहक सेवा प्रदान करने की तकनीक।

करने की क्षमता:

• एमएसएचसीपी और संबंधित क्षेत्रीय संरक्षण गतिविधियों और विशेष परियोजनाओं का प्रबंधन करना जिनमें राजनीतिक रूप से संवेदनशील मुद्दे और विविध हितों की भागीदारी शामिल हो।
• अनुमति संबंधी नियामक ढांचे के भीतर काम करें।
• कर्मचारियों के काम की योजना बनाना, उसे व्यवस्थित करना, सौंपना, समीक्षा करना और मूल्यांकन करना; कर्मचारियों को कार्य प्रक्रियाओं में प्रशिक्षित करना।
• संघीय, राज्य और स्थानीय नीतियों, प्रक्रियाओं, कानूनों और विनियमों की व्याख्या करना, उन्हें लागू करना, स्पष्ट करना और उनका अनुपालन सुनिश्चित करना।
• परिचालनों, प्रक्रियाओं, नीतियों या विधियों में सुधार का मूल्यांकन और विकास करना।
• स्पष्ट और संक्षिप्त रिपोर्ट, पत्राचार, नीतियां, प्रक्रियाएं और अन्य लिखित सामग्री तैयार करें।
• तकनीकी जानकारी और डेटा का प्रभावी ढंग से विश्लेषण, व्याख्या, सारांश और प्रस्तुति करना।
• सरकारी एजेंसियों, सामुदायिक समूहों, विभिन्न व्यवसायों, पेशेवर और नियामक संगठनों के साथ बैठकों में और व्यक्तियों के साथ बैठकों में आरसीए और आरसीटीसी का प्रभावी ढंग से प्रतिनिधित्व करना।
• विभिन्न प्रकार की फाइलिंग, रिकॉर्ड कीपिंग और ट्रैकिंग सिस्टम की स्थापना और रखरखाव।
• एक प्रभावी और समयबद्ध तरीके से विभिन्न प्रकार की परियोजनाओं और कई कार्यों को व्यवस्थित और प्राथमिकता दें; अपने काम को व्यवस्थित करें, प्राथमिकताएँ निर्धारित करें और महत्वपूर्ण समय सीमा को पूरा करें।
• कंप्यूटर उपकरण और विशेष सॉफ्टवेयर एप्लिकेशन प्रोग्राम सहित आधुनिक कार्यालय उपकरण संचालित करें।
• व्यक्तिगत रूप से, टेलीफोन पर और लिखित रूप में संवाद करने के लिए अंग्रेजी का प्रभावी ढंग से उपयोग करें।
• सामान्य नीति, प्रक्रियात्मक और कानूनी दिशानिर्देशों के भीतर चातुर्य, पहल, विवेक और स्वतंत्र निर्णय का उपयोग करें।
• काम के दौरान संपर्क करने वालों के साथ सकारात्मक और प्रभावी कामकाजी संबंध स्थापित करना, बनाए रखना और बढ़ावा देना।

भौतिक एवं पर्यावरणीय तत्व:

मानक कार्यालय परिवेश में कार्य करने और कंप्यूटर सहित मानक कार्यालय उपकरणों का उपयोग करने के लिए शारीरिक रूप से सक्षम होना आवश्यक है; मोटर वाहन चलाने और विभिन्न आरसीटीसी बैठक स्थलों पर जाने के लिए भी सक्षम होना आवश्यक है; मुद्रित सामग्री और कंप्यूटर स्क्रीन पढ़ने के लिए दृष्टि सक्षम होनी चाहिए; और आमने-सामने और टेलीफोन पर संवाद करने के लिए श्रवण और वाक् क्षमता होनी चाहिए। यह मुख्य रूप से बैठने वाला कार्यालय कार्य है, हालांकि कार्य क्षेत्रों में खड़े होने और चलने की आवश्यकता हो सकती है। कंप्यूटर कीबोर्ड या कैलकुलेटर का उपयोग करके डेटा तक पहुंचने, दर्ज करने और पुनः प्राप्त करने तथा मानक कार्यालय उपकरणों को संचालित करने के लिए उंगलियों की निपुणता आवश्यक है। इस श्रेणी के पदों पर कार्यरत कर्मचारियों को जानकारी प्राप्त करने और फाइल करने के लिए झुकना, बैठना, घुटने टेकना, पहुंचना, धकेलना और दराजों को खोलना और बंद करना पड़ सकता है। कर्मचारियों में 25 पाउंड तक की सामग्री और वस्तुओं को उठाने, ले जाने, धकेलने और खींचने की क्षमता होनी चाहिए।

यह मुख्य रूप से एक गतिहीन वर्गीकरण है और कर्मचारी मध्यम शोर स्तर, नियंत्रित तापमान स्थितियों और खतरनाक भौतिक पदार्थों के सीधे संपर्क में नहीं आने वाले कार्यालय वातावरण में काम करता है। कर्मचारी RCTC नीतियों को समझाने और जानकारी का अनुरोध करने और प्रदान करने में कर्मचारियों, प्रबंधन, अन्य विभागीय प्रतिनिधियों, परिवहन और सरकारी अधिकारियों, व्यापार प्रतिनिधियों और आम जनता के साथ बातचीत करता है।